Entidades Ambientales en Ruta hacia el Servicio Civil

El Servicio Nacional de Meteorología e Hidrología del Perú (Senamhi), el Instituto Nacional de Investigación en Glaciares y Ecosistemas de Montaña (INAIGEM), el Instituto Geofísico del Perú (IGP), Servicio Nacional de Áreas Naturales Protegidas por el Estado (SERNANP), el Instituto de Investigaciones de la Amazonía Peruana (IIAP), el Servicio Nacional de Certificación Ambiental para las Inversiones Sostenibles (SENACE) y el Organismo de Evaluación y Fiscalización Ambiental (OEFA) están dando un paso crucial hacia el futuro con la implementación del Decreto Legislativo N. ° 1602. Este decreto impulsa el tránsito de estas entidades hacia el régimen del Servicio Civil.

Capacitación Estratégica para el Cambio

En un esfuerzo conjunto, estas instituciones participaron recientemente en una capacitación clave. La presidenta ejecutiva de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, Ana Pari Morales, lideró la formación destinada a los líderes de recursos humanos, planificación y presupuesto, y administración de este sector. La capacitación se centró en el desarrollo de instrumentos de gestión esenciales en recursos humanos, como el Cuadro de Perfiles de la Entidad (CPE) y el Manual de Perfiles de Puestos (MPP). Estos son fundamentales para el tránsito exitoso al régimen del Servicio Civil.

Asistencia Técnica Continua para un Proceso sin Contratiempos

Servir se compromete a brindar asistencia técnica permanente a estas entidades. Para facilitar este proceso, se asignarán sectoristas específicos a cada entidad. Esto garantizará que todas las consultas se resuelvan dentro de los plazos establecidos. Ana Pari Morales enfatiza: «Cada entidad tendrá su sectorista, lo que esperamos permita la elaboración oportuna del CPE y MPP. Informaremos regularmente a la Presidencia del Consejo de Ministros sobre el avance de cumplimiento de las entidades».

Organización Estratégica: Grupos Priorizados para un Avance Eficiente

Las entidades del Poder Ejecutivo que participan en esta fase del tránsito se han organizado en grupos. Esta clasificación se basa en el progreso que han logrado en el desarrollo de sus documentos de gestión. Este enfoque estratégico permite un proceso más eficiente y garantiza que cada entidad reciba la atención y el apoyo necesarios.

Este importante evento tuvo lugar en el marco del Taller “Gestión de Sistemas Administrativos dirigidos a las Unidades Ejecutoras del Ministerio de Ambiente”, organizado por la cartera de Ambiente.

Con estos pasos, las entidades del sector ambiental se preparan para un futuro más organizado y eficiente, promoviendo así un servicio público de alta calidad. El tránsito al Servicio Civil no solo es un cambio normativo, sino un compromiso con la excelencia en la gestión y el cuidado del medio ambiente.